COHORTE ABIERTA · OCTUBRE
Aprender a trabajar mejor con otros
Estamos preparando el próximo programa abierto de Plural para personas que quieren fortalecer su capacidad de conversar, coordinar, construir confianza y actuar con otros en torno a lo que importa.
La próxima cohorte podría ser una nueva versión de Engaging in Conversations that Matter o de Working with Others. Preinscríbete para declarar tu interés en participar y contarnos qué tipo de aprendizaje sería más valioso para ti.
Las fechas finales, el formato y el valor definitivos del programa serán anunciados más adelante.
Quienes se preinscriban serán considerados para ello y también recibirán la información antes que se publique.
“Vivimos un momento extraño. Nunca habíamos tenido tantas herramientas, tanta información, tanta tecnología y, sin embargo, trabajar con otros sigue siendo difícil. Las relaciones se tensan, las decisiones se vuelven más complejas y el futuro del trabajo cambia más rápido de lo que alcanzamos a entender.
Plural nació en medio de esa tensión. No como una respuesta fácil, sino como una práctica para aprender a movernos mejor en ella.
En nuestros programas trabajamos de lleno para desarrollar en nuestros clientes la capacidad de conversar, coordinar y crear juntos nuevas posibilidades.”
Gloria Flores es CEO de Plural y Co-fundadora de Pluralistic Networks, autora del libro “Aprender a Aprender y la Navegación de los Estados de Ánimo”.
Durante más de 30 años se ha dedicado al desarrollo de habilidades y sensibilidades esenciales para el trabajo con otros y el aprendizaje organizacional.
Dos caminos posibles para la próxima cohorte
Ambos programas nacen de una misma preocupación: desarrollar habilidades prácticas para trabajar con otros, cuidar relaciones, sostener conversaciones importantes y producir acción compartida.
Engaging in Conversations that Matter
Una experiencia para quienes reconocen conversaciones importantes que están evitando, postergando o entrando sin cuidar plenamente lo que está en juego.
Puede ser especialmente valiosa si quieres prepararte mejor para conversar sobre preocupaciones reales, escuchar con más profundidad y abrir espacios de aprendizaje, confianza y acción conjunta.
Working With Others
Un camino más amplio para desarrollar las habilidades fundamentales de trabajar efectivamente con otros en equipos, organizaciones, clientes, comunidades o proyectos.
Puede ser especialmente valioso si quieres mejorar tu manera de coordinar, construir o restaurar confianza, navegar estados de ánimo y sostener relaciones de colaboración en contextos exigentes.
Escuchar lo que importa
Aprender a observar preocupaciones, prioridades y posibilidades que no siempre aparecen explícitamente.
Navegar estados de ánimo
Reconocer cómo los estados de ánimo abren o cierran posibilidades de acción, aprendizaje y relación.
Coordinar y co-inventar
Hacer pedidos, ofertas, declaraciones y acuerdos que permitan cuidar mejor las promesas compartidas.
Construir y restaurar confianza
Desarrollar prácticas para cuidar relaciones y reparar quiebres cuando la coordinación se vuelve frágil.
LO QUE BUSCAMOS CULTIVAR
Habilidades para actuar con otros cuando importa
Plural no trabaja solo con ideas sobre colaboración. Sus programas están diseñados para que los participantes practiquen con situaciones reales de su vida laboral y personal.
Preinscríbete para la próxima cohorte
📅 Fecha
Por ser definida, cercana a Octubre 2026
Completa este formulario para declarar tu interés en participar en la próxima cohorte abierta.
Tus respuestas nos ayudarán a dirigirnos a ti de manera personalizada y más pertinente cuando anunciemos el programa y a entender qué alternativa podría hacerse cargo mejor de lo que hoy estás buscando aprender, así como qué fechas podrían ser convenientes para ti.
Reserva tu cupo ahora mismo en el formulario >>
Preinscripción
Al enviar este formulario, aceptas que Plural te contacte con información sobre sus próximos programas abiertos. No compartiremos tu información con terceros.